Уладзімір Табула напісаў ліст Лукашэнку



Былы інжынер прадпрыемства “Граніт” у Мікашэвічах Уладзімір Табула звярнуўся з адкрытым лістом да Аляксандра Лукашэнкі.

33kastrycznika-2015-2

Ён лічыць, што кіраўнік дзяржавы павінен ведаць, што адбываецца на прадпрыемстве і пра карупцыю ў раёне. Бо Лунінецкі раён і “Граніт” існуюць па сваіх законах, як дзяржава ў дзяржаве з уласнымі “царкамі”, кажа Уладзімір Табула:

– Я звярнуўся да кіраўніка дзяржавы, каб ён ведаў пра сітуацыю на мікашэвіцкім прадпрыемстве “Граніт”, дзе цэняць не прафесіяналізм, а асабістую адданасці гендырэктару і яго намеснікам.

Уладзімір Табула ў снежні месяцы 2015 года быў звольнены з прадпрыемства, якому аддаў 12 гадоў. З простага электрыка дарос да намесніка начальніка аддзела аховы працы. За 12 гадоў не меў ніводнай заўвагі, пакуль не спатрэбілася яго звольніць. Суд Лунінецкага раёна прызнаў іск аб незаконным звальненні часткова. Яго рашэнне Табула абскардзіць.

ОТКРЫТОЕ ПИСЬМО.

Уважаемый Александр Григорьевич!

К Вам, с Открытым Письмом, обращается гражданин Республики Беларусь, Табула Владимир Владимирович, семья которого является многодетной, также у меня имеется сын от первого моего брака, которому кроме воспитания, я оказывал материальную помощь в виде добровольного соглашения на удержание с моей заработной платы алиментов в размере 25%. Теперь семья осталась практически без средств существования. А в будущем ждёт налог на тунеядца, потому что наш городок маленький и устроиться на новую работу весьма и весьма проблематично.

 Оказавшись в такой критической ситуации, я уже в третий раз обращаюсь к Вам. Вам. В очередной раз прошу  Вас  помочь моей многодетной семье. Меня 17 декабря уволили с Республиканского унитарного производственного предприятия «Гранит» (предприятие расположено: 225680, Брестская область, Лунинецкий район, г. Микашевичи). Нанимателем является генеральный директор Гаврилкович Эдуард Геннадьевич. Он в то же время является депутатом Лунинецкого районного Совета депутатов.

 Свое увольнение считаю незаконным, в чем убедился окончательно, при получении на руки трудовой книжки 17.12.2015г. Просмотрев записи в трудовой книжке, обнаружил, что в ней отсутствуют записи что я был переведён на должность заместителя начальника отдела охраны труда, мой перевод на должность инженера по охране труда оформлен не с 23.09.2013г., а с 17.12.2013г. Мне стало ясно, что меня обманули. 09.09.2014г. на РУПП «Гранит» была свободной вакансия должности заместитель начальника отдела охраны труда. Так как мне предложили перевестись на эту должность, и я дал согласие, меня приказом от 09.09.2014 N 1528 перевели. После перевода я добросовестно работал, как говорят, засучив рукава. Специфика работы предприятия сопряжена с опасностью для жизни человека. Устно обращался к заместителю главного инженера по охране труда – начальнику отдела охраны труда Литвицкому Ивану Владимировичу и главному инженеру Батуре Валерию Андреевичу с предложениями о приведении в соответствие некоторой документации, издании недостающей. Это им не понравилось. Так как они привыкли работать по старинке, когда на охрану труда смотрели сквозь пальцы. А в случае трагедии подгонять документы, чтобы уйти от ответственности. Уже 03.11.2014, Литвицкий Иван Владимирович и Батура Валерий Андреевич вызвали меня в кабинет главного инженера и оба поочередно начали со мной беседу. Как сказали они мне, что я им на должности заместитель начальника отдела охраны труда очень понравился, но, к сожалению, им мою кандидатуру не удалось согласовать, по каким-то причинам в Министерстве Архитектуры и строительства Республики Беларусь. Но я не знал, что перевод на должность заместителя начальника отдела охраны труда не требует согласования с министерством. Они устно отправили меня идти работать, обратно инженером по охране труда. Документально обратного перевода меня назад на должность инженера по охране труда не было. Но я тонкостей юридических перевода тоже не знал, доверял отделу кадров. Тем более что начальник отдела кадров, пенсионерка Гаврилкович Валентина Степановна – опытный работник, является матерью генерального директора, Гавриловича Эдуарда Геннадьевича. Думал, что все они делают правильно. Тем более, после моего перевода на должность заместителя начальника отдела охраны труда со мной почему-то и контракт не заключал Наниматель. В отдел кадров меня вызвали только в декабре 18.12.2014, чтобы сообщить, что со мной заканчивается трудовой контракт, заключенный 17.12.2013 как с инженером по охране труда. Я еще тогда спросил, а что с моей должностью заместитель начальника отдела охраны труда? Мне ответили: что это всего лишь был временный перевод. У вас вот заканчивается контракт, и если вы его сейчас не подпишете, мы вас уволим. Ничего так и не поняв и тем более испугавшись слов работников отдела кадров, поставил росписи, куда мне „тыкали” пальцем и ушел работать. Продолжал работать, думая, что все законно, я рьяно исполнял свои обязанности, требуя от руководства дотошного исполнения законов по охране труда.  Рукодству это не нравилось и они убрали меня 17.12.2015 с работы.

Я начал писать жалобы в Прокуратуру, Инспекцию труда, в Министерство труда и социальной защиты, Министерство архитектуры и строительства (вышестоящая организация РУПП Гранит), в Брестский профсоюз работников промышленности и строительных материалов, а также вам. Везде писал, куда можно было. Приезжали на «Гранит» проверки, но после „хорошего” гостеприимства, никаких нарушений не выявлено.

В борьбе со мной дирекция задействовала и почту. Чтобы знать. Что я пишу и что мне отвечают. На 14 конвертах из 50, которые я получил – на 14 отсутствуют штампы о регистрации этих конвертов в почтовом отделении города Микашевичи. А 2 конверта с моим адресов и вовсе почему попали в другой конец города, там, где проживает моя мать (моя мать проживает в доме, где всего 32 квартиры, а моей квартиры №54). Про отсутствие штампов на конверте тоже обнаружила, Кулакевич Татьяна Ивановна, бывший работник «Гранита», тоже подвергшаяся дискриминации, и которая в настоящее время судится с «Гранитом».  

За защитой своих законных прав я обратился в суд Лунинецкого района. Как ни странно, мое заявление было уже рассмотрено на следующий день и его рассматривал, сам председатель Лунинецкого районного суда Денисович Михаил Васильевич. Люди, которых ранее уволили с «Гранита», и которые тоже судились с этим предприятием, мне говорили, что это все бесполезно, что всё и все у «Гранита» там свои. Это и лично мне подтвердила моя бывшая коллега Кулакевич Татьяна Ивановна, которая тоже в настоящее время судится с «Гранитом». Она мне сказала, что Лахов Сергей Евгеньевич (юрист предприятия и представитель «Гранита» на судах), заходит в здание суда, как к себе домой, свободно заходит в кабинеты судьей и у него в зале суда даже и персональный стол выделен (место, предназначенное для адвокатов, а у него и удостоверения адвоката нет).

Предвзятость суда проявилась уже в том, что в протоколы судебных заседаний вносится не все, что я указываю и о чем свидетельствую, а больше записываются показания ответчика Лахова Сергея Евгеньевича. В Суд также предоставлялись такие документы (Приказ №1809 от 03.11.2014, АКТ от 04.11.2014), которые требовали оценки суда, но все это было проигнорировано по странным обстоятельствам. Тем более по последнему заседанию, когда выносились решение (когда Лахов и Денисович на полчаса задержались в кабинете председателя суда и одновременно судьи по моему делу). Суд признал, что мой перевод был постоянным и обязал «Гранит» произвести запись в моей трудовой книжке (перевод на должность заместителя начальника отдела охраны труда с 09.09.2014 по 02.11.2014 (спрашивается: а как и чем были оформлены мои трудовые отношения с 02.11.2014г.), а в остальной части иска (восстановление на работе, выплата компенсаций) было отказано. Суд посчитал законным, что «Гранит» может продлевать недействительные контракты (я считаю, что контракт со мной, как с инженером по охране труда, заключенный 17.12.2013 утратил силу с момента моего перевода на должность заместитель начальника отдела охраны труда, а также и был заключен несвоевременно, так как я перевелся на вакантную должность инженера по охране труда с 23.09.2013).

 На суде также присутствовал старший помощник прокурора Грабович Марина Николаевна, которая также признала мой перевод постоянным, признала, что мой приказ о переводе действует и по сегодняшний день, но тоже была против моего восстановления. На протяжении 4 судебных моих заседаний до прокурора было доведено и доказано документально больше 10 нарушений законодательства со стороны должностных лиц РУПП „Гранит”, но со стороны ее не было предпринято никаких мер.

Александр Григорьевич, я хочу обратить ваше внимание, что уже второе решение Лунинецкого районного суда (связанное с «Гранитом») направлено на кассационное обжалование, моё и бывшего инженера охраны труда Кулакевич Т.И.

Я очень прошу Вас лично вникнуть в данную ситуацию, которая длится уже третий месяц и помочь ее урегулировать. Так как все судьи Республики Беларусь назначаются Вами, я и довожу до Вас, как прошел я Лунинецкий районный суд и как судья Денисович М.В. выносит РЕШЕНИЕ, руководствуясь Законодательством Республики Беларусь и провозглашает решение от ИМЕНИ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ

Я проработал на предприятии 12 лет. Начинал с простого электрика. Через год назначали на должности ведущий энергетик, мастер по ремонту, мастер цеха. Потом  меня рекомендовали в отдел охраны труда. Перевелся инженером по охране труда, через год перевелся заместителем начальника отдела охраны труда, еще через 3 месяца занимал должность заместителя главного инженера по охране труда – начальника отдела охраны труда. А потом резко, за 9 месяцев быть уволенным?????! Закончил техникум, продолжил образование в аграрно-промышленном университете. Мне 30 лет. Зачем мне оставлять мою многодетную семью и уезжать куда-то, в другой город или вообще, в другое государство, когда тут, в Микашевичах, на РУПП «Гранит» нарушены и неоднократно нарушены мои права и это уже признано, но не до конца удовлетворено?!?

Александр Григорьевич, так как я уверен, что о моей ситуации Вы в курсе не были и понимая, что она в очередной раз может до Вас не дойти, то я параллельно обратился к Вам с видеообращением, которое выложено в социальных сетях и YOUTUBE. Я верю в Вашу справедливость.

Помогите мне, пожалуйста, быть с семьей и исполнять работу, которую я знаю и люблю и которую незаконно забрали должностные лица РУПП «Гранит».

Помогите мне быть полезным своему государству, а не чужому, как меня вынуждают руководители на местах, возомнившие себя местечковыми царьками.

С Уважением к Вам

В.В.Табула

01.03.2016

Беларускае Радыё Рацыя, Мікашэвічы